Pressekonferenz - Flexible Arbeitszeiten - Thomas Schmutzer

„Viele Arbeitszeitregelungen sind hochkomplex und für den einzelnen Betrieb kaum mehr nachzuvollziehen. Oft ist nicht gleich klar zu erkennen, was eigentlich nicht erlaubt ist. In der Regel gehen Betrieb und Mitarbeiter dazu über, sich selbst einen kreativen Weg zu suchen", so Schmutzer.

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Durch die zunehmende Dynamik internationaler Projekte und moderne Kommunikationskanäle findet Arbeit häufig außerhalb der regulären Kernzeiten statt. Da das Bedürfnis nach flexiblen und mobilen Arbeitsmodellen stark gestiegen ist und Mitarbeiter diese teilweise sogar Gehaltserhöhungen vorziehen, stehen Unternehmen unter Anpassungsdruck. Viele Betriebe suchen daher nach multidimensionalen Maßnahmen, um sich als attraktive Arbeitgeber der nächsten Generation zu entwickeln und den neuen Anforderungen gerecht zu werden.

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28. September 2016

Rückfragen an:
Mag. Norbert Leithner


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